Trabajadores del Correo Argentino denunciaron un fuerte deterioro salarial y advirtieron sobre un proceso de reducción de personal que, según sostienen, podría derivar en una privatización progresiva del servicio postal. Los reclamos fueron planteados por empleados de Mar del Plata en el marco de una asamblea convocada por la Federación de Obreros y Empleados de Correos y Telecomunicaciones (Foecyt).
Uno de los principales motivos del conflicto fue la decisión de la empresa de trasladar el Día del Trabajador de Correos y Telecomunicaciones, originalmente no laborable, sin acuerdo previo con los trabajadores. Según explicó el secretario general de Foecyt, Jorge Vattimo, al portal 0223, la medida fue adoptada de manera unilateral, lo que generó el rechazo del personal.
En este contexto, los empleados también reclamaron por la situación salarial. De acuerdo con el dirigente sindical, el sueldo promedio ronda los 700.000 pesos, cifra que deja a muchos trabajadores cerca de la línea de indigencia. Además, aseguró que los salarios del sector se encuentran aproximadamente un 60% por debajo de lo que deberían estar en relación con la inflación.
Desde el gremio también señalaron que la empresa estaría en condiciones de otorgar mejoras salariales, especialmente tras la implementación de un plan de retiros voluntarios que redujo la planta en unos 7.500 trabajadores a nivel nacional. Según indicaron, esta reducción implicó que las tareas se mantengan con menos personal, lo que, a su entender, mejoró la situación financiera de la compañía.
Por otra parte, Vattimo advirtió sobre el cierre de oficinas por falta de personal y su reemplazo por unidades más pequeñas denominadas “puntos correo”, lo que, según su visión, representa una forma de avanzar hacia un esquema de privatización del servicio postal. En ese sentido, mencionó como ejemplo el reciente cierre de una oficina en la Unidad Turística Chapadmalal.
Finalmente, desde el sindicato anticiparon que continuarán las acciones gremiales para visibilizar la situación y reclamar una recomposición salarial, además de garantías sobre la continuidad de los puestos de trabajo y el mantenimiento del servicio postal estatal en todo el país.